Empregada submetida a teste de gravidez na demissão não será indenizada
Informativo Dias e Rojas Advocacia Empregada submetida a teste de gravidez na demissão não será indenizada. Por maioria, o colegiado...
Empregada submetida a teste de gravidez na demissão não será indenizada
Temporário tem direito a estabilidade em caso de acidente, decide TST
Empresa não fornece máscara e álcool em gel e justa causa do empregador é mantida
Banco de horas!!!!
DO HORÁRIO DE TRABALHO
FÉRIAS EM DOBRO!!!!!!!!!!
Apresentar atestado médico falso pode ensejar a dispensa por justa causa do empregado.
QUEM DECIDE SE O AVISO PRÉVIO VAI SER CUMPRIDO OU INDENIZADO, EMPREGADO OU EMPREGADOR?
JORNADA DE TRABALHO 12 X 36
SEU NEGÓCIO NECESSITA DE PROCEDIMENTOS JURÍDICOS
Pedido de rescisão indireta do contrato de trabalho improcedente????
Saiba como sua empresa pode conceder férias coletivas!!!!
Contrato de Trabalho Verde e Amarelo, sabe o que é?
SUA EMPRESA TEM PPRA????
Cargo de confiança
Black Fraude?